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2012年版「管理:個案、理論、辯證」

 

距離三年前「管理:個案、理論、辯證」(2009年,第三版)出版,新修正的「管理」再度問世。

 

重新檢視第三版「管理」,它的內容雖是坊間最簡約的管理教科書(僅250頁),但在四段式(個案、理論、辯證、實例驗證)內容編寫上,本書一直維持最超前編輯結構,尤其「理論」或「辯證」兩段內容,(理論)涵蓋範圍廣、觀念新、批判性強,足供作者對10多年撰寫「管理」一書,並許下本書內容永不修訂Doing right at first time.之應許,感到寬慰。

 

所以,這次修訂完全保留「理論」與「辯證」部分,只修訂「個案」部分。作者重新收集最能代表下一世代華人管理的六個「個案」,填補「管理」一書最需要修正的部分。

 

六個「個案」加上原來第六章「控制」個案(美利達公司),展現下一世代華人管理的縮影:過去華人最擅長經營的製造業所強調的管理做法,除了「控制」個案(美利達公司)外,已經不再是本書認定學生(下一世代管理者)應該精研、學習的個案。

 

六個「個案」代表的行業都屬製造業以外的「服務業」,這些事業的管理核心不是:固守本業、循規蹈矩、標準作業,而是:野心、願景、品牌、創新、突破、轉型……..

 

不管新編或保留之個案,它們都在解說上述管理核心元素如何融入管理決策,包括:經營不被看好的行業(農產品、網路賣鞋……)、敢冒險、敢直接面對末端顧客(不是躲在品牌商背後,從事OEMODM)挑戰的管理,……..

 

修訂完本書後,作者還有一件心願尚未完成:添補本書「實例驗證」的部分。會的,作者會利用空暇,逐一將本書每一個案所詮釋的管理精要一一驗證,請拭目以待。

 

「管理:個案、理論、辯證」,前程出版社出版,電話:(02)2995-6488

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